Вступили в силу законы "О бюджете Украины на 2017 год" и "О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины".

Знание законов и своих прав позволит каждому украинцу воспользоваться нововведениями в 2017 году. Разъяснения дают юристы Всеукраинского благотворительного фонда «Горение».

Льготы, которые можно будет получать наличными

Теперь некоторые льготы в Украине можно получать в денежном эквиваленте, но в размерах и порядке, установленных Кабинетом Министров Украины. Такие льготы предусмотрены следующими законами Украины:

  • "О статусе и социальной защите граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы";
  • "О статусе ветеранов войны, гарантиях их социальной защиты";
  • "Об основных принципах социальной защиты ветеранов труда и других граждан преклонного возраста в Украине";
  • "О жертвах нацистских преследований";
  • "Об охране детства";
  • "О социальной защите детей войны";
  • "О статусе ветеранов военной службы, ветеранов органов внутренних дел, ветеранов Национальной полиции и некоторых других лиц и их социальной защите";
  • "О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей";
  • "Об основах социальной защищенности инвалидов в Украине";
  • "О реабилитации жертв политических репрессий в Украине";
  • "О статусе и социальной защите граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы".

Таким образом, в 2017 году получить в денежном эквиваленте можно следующие льготы:

  • для оплаты услуг за пользование жильем (квартирная плата, плата за услуги по содержанию домов, сооружений и придомовых территорий), коммунальных услуг, пользование топливом, сжиженным газом, телефоном и услуг по установке квартирных телефонов;
  • для оплаты проезда на всех видах городского, пригородного и междугородного транспорта;
  • для оплаты горючего, ремонта, технического обслуживания автомобилей и транспортного обслуживания;
  • оплата льготного получения лекарств, лекарственных средств, иммунобиологических препаратов, изделий медицинского назначения по рецептам врачей, зубопротезирование;
  • для обеспечения санаторно-курортным лечением с компенсацией стоимости проезда в санаторно-курортное учреждение и обратно;
  • льготного капитального и текущего ремонта собственных жилых домов и квартир.

Прожиточный минимум и минимальная зарплата

  • Прожиточный минимум с 1 января по 31 мая остается на уровне декабря 2016 - 1700 гривен.
  • Минимальная зарплата с началом года выросла. Теперь она составляет 3200 гривен в месячном размере. В почасовом - 19 гривен 34 копейки.
  • В течение года повышение минимальной зарплаты не предусмотрено.
  • Минимальная заработная плата отныне не применяется как расчетная величина для определения: должностных окладов, заработной платы и других выплат;
  • размера платы за предоставление административных услуг;
  • как расчетная величина в коллективных договорах и соглашениях всех уровней

Оплата труда

Закон Украины "Об оплате труда" дополнен статьей "Гарантии обеспечения минимальной заработной платы". Отныне:

  • Размер заработной платы работника за полностью выполненную месячную или часовую норму труда не может быть ниже размера минимальной заработной платы.
  • При исчислении размера заработной платы для обеспечения ее минимального размера не учитываются:

- доплаты за работу в неблагоприятных условиях труда и в условиях повышенного риска для здоровья;

- доплаты за работу в ночное и сверхурочное время;

- доплаты за разъездной характер работ;

- премии к праздничным и юбилейным датам.

  • Если начисленная заработная плата работника, выполнившего месячную норму труда, ниже минимальной, работодатель проводит доплату до уровня минимальной заработной платы, выплачиваемой ежемесячно одновременно с выплатой заработной платы.
  • В случае заключения трудового договора о работе на условиях неполного рабочего времени, а также при невыполнении работником в полном объеме нормы труда, минимальная заработная плата выплачивается пропорционально выполненной нормы труда.

Судебный сбор

Внесли изменения в Закон Украины «О судебном сборе». Теперь судебный сбор рассчитывается в соответствии с прожиточным минимумом для трудоспособных лиц, а с минимальной заработной платой, как было раньше.

Прекращение работы юридических лиц в зоне АТО

Наконец-то власть задалась этим вопросом. До сих пор нет механизма прекращения работы юридических лиц в зоне проведения АТО. А закрыть бизнес, как известно, можно только там, где его открывали.

Вопрос актуален, учитывая, что с 1 января платить налоги должны все юрлица. В том числе и те, которые фактически не работают и не получают доходов.

Надеемся, что Кабинет Министров Украины поторопится с определением механизма закрытия юридических лиц в зоне АТО. Сейчас известно только то, что он обязан это сделать.

Использование персональных данных

Министерству финансов Украины предоставили право использовать персональные данные о лицах, содержащиеся в различных реестрах: демографическом, актов гражданского состояния, юридических, физических лиц-предпринимателей и тд.

Такое решение объясняют необходимостью контроля за соблюдением бюджетного законодательства, мониторинга достоверности информации, представленной физическими лицами для начисления и своевременного получение социальных выплат, льгот, субсидий, пенсий, заработных плат и других выплат за счет государственного и местных бюджетов, Пенсионного фонда Украины, фондов общеобязательного государственного социального страхования.

Получить бесплатную консультацию по всем правовым вопросам можно у юристов Всеукраинского благотворительного фонда «Горение» по контактам бесплатного Виртуального правового центра:

Горячая линия и Viber для всех регионов: 050 044 56 01.

Kyivstar: 068569 93 06

MTC: 066355 52 46,

Lifecell: 073106 34 67.

Skype:

yurist.gorenie.dp

yurist.gorenie.zp

yurist.gorenie.dn

yurist.gorenie.kh

Закон, Украина, бюджет, льготы, зарплата